众人大笑。
张青认真请教：“徐老，您是怎么以乐观的心态面对那样恶劣的环境的？您当年经历的那些，我们都无法想象，甚至连轻易代入其中的勇气都没有。”
徐老凝视着张青，笑道：“所谓信仰，说，你们是没办法理解和共情的，就不多说了。但我也听说，你做的很不错，可以说是非常优秀。那我就考考伱，为什么两千多年前，就能造出这样恢宏壮观奇迹的大秦，短短十几年，就分崩离析，江山灭亡。你认为哪里是根源？”
张青想了想道：“大一统局面确立的时间太短，相对于百姓早已熟悉的五百年大乱世，秦朝书虽同文，车虽同轨，但百家思想难归一，对待六朝残余，过于怀柔。”
乔北严和钟曲对视一眼，眼神都有些好笑，这个傻小子在说边个？
尤其是乔北严，内地婉拒无线进来的根本原因，就是担心引起一些思想混乱……
他没想到，张青居然也有这种认知。
不过他也理解，内地目前受过高等教育的人，连千分之一都不到……
墙的存在，并不是完全没有道理。
徐老则哈哈笑道：“你比我想的还要出色，我都没想到，你能想到这个高度。你能不能说说看，这个想法，在你具体的学习生活工作中，有什么指导意义？”
张青语速比较慢，道：“杜鹃文化公司不断在兼并一些破产公司，接下来在外埠也会继续扩张。不同的公司，有不同的企业文化。那些破产公司、工厂自不必多言，他们的破产，就代表自身公司、工厂文化的失败。
我对公司日常运行没有过多干预，但每家工厂的经理，每个月都会给我交一份思想报告。不是务虚的那种，是具体管理工厂过程中遇到的重大问题，以及解决的办法，还有经营、管理思路的报告。总公司也会每月往下发一些统一思想的文件……”
“譬如什么？小张，说具体点。”
现任大老板都忍不住问道，杜鹃文化这一年实在是惊艳了太多人。
张青举例道：“譬如对员工的奖罚制度。奖就不多说了，说一下罚。目前而言，杜鹃还没有发生过一例员工偷懒缺勤而惩罚的事件，但是发生了超过数百件因员工违反轮值制度，过多加班，而被通报批评的事件。”
“你先等一下……我没听错吧？员工过多加班，还会被通报批评？你这是在放卫星，还是言语不实？”
一个分管工厂整改，包括破产重组的老板头脑有些晕，皱眉发问道。
张青笑了笑，道：“是真的。因为杜鹃旗下的工厂，加班费非常高，甚至超过正常工作时间的薪水。杜鹃认为，超额的工作，带来的是超额的利润，自然应该与员工分享这份收获。靠加班来压榨工人的劳动力来创造财富，是不道德的，也是违法的。但是，
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